О федеральном проекте «Активные меры содействия занятости» в рамках национального проекта «Кадры»

В текущем году стартовал новый национальный проект «Кадры», целью которого является удовлетворение потребности экономики в кадрах на основе дополнительного вовлечения в занятость и подготовка высококвалифицированных кадров с учетом демографической ситуации.
🎯 Задача национального проекта «Кадры» – обеспечить качественную и оперативную подготовку сотрудников в соответствии с требованиями работодателей. Достичь этого возможно благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства.
В рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры» Донецкая Народная Республика принимает участие в реализации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному образованию для отдельных категорий граждан по востребованным профессиям.
⌨️ На сегодняшний день для жителей республики доступны 58 образовательных программ на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России».
Образовательные программы разместили четыре федеральных оператора:
🌀 Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Национальный исследовательский Томский государственный университет»;
🌀 Федеральное государственное бюджетное учреждение «Всероссийский научно – исследовательский институт труда» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации;
🌀 Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Институт развития профессионального образования»;
🌀 Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации».
Воспользоваться программой могут:
🌀 граждане в возрасте 50 лет и старше, а также лица предпенсионного возраста;
🌀 граждане, фактически воспитывающие ребенка и находящиеся в отпуске по уходу за ним до достижения им трехлетнего возраста;
🌀 неработающие матери, имеющие детей дошкольного возраста от 0 до 7 лет включительно;
🌀 лица с ограниченными возможностями здоровья;
🌀 граждане, обратившиеся в центры занятости с целью поиска работы;
🌀 безработные, зарегистрированные в центрах занятости;
🌀 участники СВО и боевых действий, воевавшие с 2014 года в составе вооруженных сил ДНР и ЛНР, а также члены семей погибших;
🌀 отдельные категории молодежи в возрасте до 35 лет включительно.
Более 300 граждан республики уже начали обучение в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры» по следующим образовательным программам: слесарь-ремонтник, слесарь-сантехник, штукатур, информационная безопасность, разработчик 1С, программист 1С, веб-графика: создание дизайна в графических редакторах, организация работы медицинского кабинета образовательной организации, предоставление медицинских услуг по уходу, специалист по присмотру и уходу за детьми дошкольного возраста, аналитик данных: с нуля до первого дашборда, специалист по химическому анализу воды в системах водоснабжения, водоотведения, теплоснабжения, управление безопасностью пищевых продуктов на основе принципов ХАССП, оператор котельной (на жидком и газообразном топливе).
📇 Более 70 граждан нашей республики уже завершили обучение по программам «Монтажник бетонных и металлических конструкций» и «Строительный маляр».
✍️ Подать заявку на обучение и ознакомиться с направлениями подготовки можно на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России» ( https://trudvsem.ru/information-pages/support-employment/ ).
☎️ Консультации по вопросам участия в обучении доступны по телефону горячей линии Республиканского центра занятости Донецкой Народной Республики: +7 (949) 554-67-11, а также непосредственно в центрах занятости ( https://t.me/rczdnr ) Донецкой Народной Республики.